Tips Jitu Mengenali Lowongan Kerja Bodong Alias Tipu-Tipu!

6. Periksa Kontak dan Alamat Kantor
Periksa nomor telepon dan alamat kantor yang tercantum dalam lowongan kerja. Kontak yang valid dan alamat kantor yang nyata haruslah terverifikasi. Jika nomor telepon tidak aktif atau alamat kantor tidak dapat dipastikan keberadaannya, itu bisa menjadi tanda lowongan kerja bodong.

BACA JUGA:6 Golongan Manusia yang Kekal di Neraka, Nomor 5 Banyak Dilakukan Saat Ini

7. Perhatikan Proses Rekrutmen yang Terlalu Cepat
Lowongan kerja yang bodong sering kali menjanjikan proses rekrutmen yang sangat cepat tanpa melibatkan wawancara atau tes keterampilan yang layak. Jika Anda merasa proses rekrutmen terlalu mudah dan cepat, sebaiknya berhati-hati dan validasi lebih lanjut.

BACA JUGA:Toyota Sienta Ternyata Sudah Berhenti Diproduksi di Indonesia

8. Berpikir Kritis dan Percaya pada Intuisi
Akhirnya, percayalah pada intuisi dan insting Anda. Jika sesuatu terasa tidak benar atau terlalu bagus untuk menjadi kenyataan, berpikirlah kritis dan waspada. Jangan terlalu terburu-buru dalam mengambil keputusan, lakukan penelitian dan validasi dengan cermat.Semoga bermanfaat. (**)

Sumber: