LONDON – Memiliki lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung tentu menjadi impian semua karyawan. Situasi yang oke bisa membuat produktivitas melesat.
Nah, hal itu banyak diserahkan pada manajemen. Selain menciptakan situasi kerja yang nyaman, manajemen juga harus memperhatikan kesehatan serta kesejahteraan para pekerja.
Sebuah studi baru menunjukkan, manajer harus diberi insentif untuk fokus pada menciptakan lingkungan kerja yang sehat. Penelitian ini menyurvei 270 orang dewasa dengan peran manajer.
Mereka menemukan bahwa 68 persen mendukung gagasan mengevaluasi tindakan kesehatan karyawan. Temuan tersebut dipublikasikan dalam Journal of Occupational Health Psychology
\"Alih-alih berfokus pada hasil kesehatan individu, kami mengusulkan bahwa akan lebih efektif jika para manajer diberi insentif untuk menciptakan lingkungan kerja yang secara keseluruhan sehat,\" kata pemimpin penelitian Rebecca Robbins seperti dilansir laman India Times, Kamis (10/3) kemarin.(fny/jos/jpnn)