Latsar CPNS Bengkulu Dimulai, Integritas Ditekankan Sejak Awal Pengabdian

BENGKULUEKSPRESS.COM - Upaya membentuk aparatur sipil negara yang profesional dan berintegritas terus diperkuat Pemerintah Provinsi Bengkulu. Salah satunya melalui Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Gelombang I Angkatan I dan II Tahun Anggaran 2026 yang resmi dibuka di Aula Merah Putih Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Bengkulu, Senin (22/6/2026).

Kegiatan yang dibuka langsung oleh Sekretaris Daerah Provinsi Bengkulu, Herwan Antoni, ini menjadi tahap awal pembentukan karakter dan kapasitas para CPNS sebelum menjalankan tugas sebagai pelayan publik.

Sebanyak 80 peserta mengikuti pelatihan tersebut. Mereka berasal dari Pemerintah Provinsi Bengkulu, Pemerintah Kota Bengkulu, dan Pemerintah Kabupaten Bengkulu Utara.

Latsar CPNS dirancang tidak hanya untuk meningkatkan kompetensi teknis, tetapi juga menanamkan nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK sebagai fondasi dalam menjalankan tugas pemerintahan dan pelayanan kepada masyarakat.

Dalam sambutannya, Herwan Antoni menegaskan bahwa kualitas seorang ASN tidak hanya diukur dari kemampuan dan pengetahuannya, tetapi juga dari integritas yang melekat dalam setiap pelaksanaan tugas.

BACA JUGA:Polemik Data KK Berujung Damai, Tukiyem Terima Permintaan Maaf Lurah Anggut Dalam

BACA JUGA:Dinsos Kota Bengkulu Soroti Pentingnya Peran Keluarga Rawat Lansia

“PNS harus kompeten dan memiliki integritas yang tinggi. Integritas harus menjadi bagian dari jati diri seorang PNS,” ujar Herwan.

Menurutnya, integritas merupakan modal utama yang harus dimiliki setiap ASN agar mampu menjalankan amanah jabatan dengan penuh tanggung jawab dan menjaga kepercayaan masyarakat terhadap birokrasi.

Sementara itu, Pelaksana Tugas (Plt.) Kepala BPSDM Provinsi Bengkulu, Aswandi, berharap seluruh peserta dapat memanfaatkan kesempatan pelatihan ini untuk memperkuat kapasitas diri sekaligus membangun karakter sebagai aparatur negara.

“Kami berharap para CPNS ini benar-benar menjadi calon ASN yang berintegritas, dan seluruh rangkaian kegiatan dapat dilaksanakan sesuai dengan tujuan yang diharapkan,” kata Aswandi.

Melalui pelatihan dasar ini, para CPNS diharapkan mampu menginternalisasi nilai-nilai ASN BerAKHLAK, meningkatkan profesionalisme, serta membangun etos kerja yang berorientasi pada pelayanan publik.(**)

Sumber: